社員研修・教育・職員研修・人材育成

社員研修・職員研修
働き方改革/ワークスタイルの変革実践研修、タイムマネジメント、ITツール活用、Instagram、Facebook、TwitterなどSNSの活用、ネットショップ担当者の育成、ドローンパイロット育成、webマーケティング担当者育成など企業の未来を担う次世代人材育成のために実践的な研修を提供いたします。

このような企業におすすめです

・社内に共通意識を持たせるための研修を企画してほしい
・社員に経営者目線を持たせたい
・企業へ新しい価値を提案できる人材を育てたい
・人数が増えてきたため新卒向けの研修や、階層別の研修を企画したい
・仕組み化した営業体制を自社に導入したい
・働き方改革を進めたいがどうしたらいいのかわからない
・生産性向上を図っていきたい
・ネットショップに取り組みたいが人材がいない
・ソーシャルメディアを活用した情報発信力を身に付けさせたい
・社外イベントで登壇する機会が多くなりプレゼンテーション能力を伸したい

研修実施までの流れ

企業の課題解決に結びつける研修とするために必要に応じて打ち合わせをセットいたします。ご相談時にご予算、実施時期、対象、研修企画に至った背景や研修テーマなど記載いただけるとスムーズです。

  • お問い合わせ

    実施を希望する研修テーマ、ご要望、予算感などをご相談ください。お問い合わせはフォームよりお問い合わせください。

  • ご提案

    ご相談内容や打ち合わせ内容を反映させた研修プランをご提案いたします。

  • 研修実施・講師派遣

    JASISAのビジネスプロデューサーを貴社研修に派遣し、「現場で役に立つ」実践的な研修を実施いたします。

  • フォローアップ

    研修で学んだことを活用し継続的なスキルアップに繋げるためのフォローアップを実施いたします。

お問い合わせ

ご希望される研修内容などお伺いいたしますのでまずはご相談ください。

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